第一章  總 則

第一條 為規(guī)范管理，建立規(guī)范的信息采集、審核、發(fā)布、更新機制，依據(jù)國家法律法規(guī)，結(jié)合本單位實際，特制定本制度。

第二條 公開發(fā)布的信息包含各級各類網(wǎng)站、報刊等媒介發(fā)布的信息。

第三條 嚴(yán)格實行信息審批制度，堅持“先審后上、分級負(fù)責(zé)、保證質(zhì)量”和“上網(wǎng)信息不涉密，涉密信息不上網(wǎng)”的原則，未經(jīng)審核的信息一律不準(zhǔn)上網(wǎng)發(fā)布。

第二章  職責(zé)劃分

第四條 句容市科學(xué)技術(shù)局辦公室（以下簡稱辦公室）負(fù)責(zé)網(wǎng)站政務(wù)信息發(fā)布的日常協(xié)調(diào)管理和上網(wǎng)政務(wù)信息的審核編輯工作。

第五條 各職能科室、中心具體負(fù)責(zé)相關(guān)信息的采集、撰寫、編輯、上報，確保信息資料的真實性、準(zhǔn)確性和及時性，并符合安全保密工作的要求。

第三章  信息報送

第六條 信息報送要嚴(yán)格把關(guān)，各科室、中心對所報送信息內(nèi)容的真實性、合法性、時效性和準(zhǔn)確性進(jìn)行審核，對外發(fā)布所有信息未經(jīng)科室領(lǐng)導(dǎo)審核確認(rèn)，不得報局辦公室審核發(fā)布。

第七條 各科室、中心須指派一名責(zé)任心強、業(yè)務(wù)能力突出的人員擔(dān)任信息員，信息員要認(rèn)真做好信息采集、整理工作，撰寫校對相關(guān)稿件，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核后，負(fù)責(zé)將本部門所需上報的信息（附審批表）及時上報辦公室，同時做好報送信息的備案存檔工作，由辦公室進(jìn)行審核。涉密信息需經(jīng)一把手審核。

第八條 各科室、中心上報信息的審核表，需明確指定發(fā)布相應(yīng)欄目，辦公室審簽后發(fā)布。

第四章  網(wǎng)站信息審核及發(fā)布流程

第九條 網(wǎng)站信息審核及發(fā)布流程

(一）各科室、中心經(jīng)辦人或指派的信息員擬稿、核稿，填寫審批表（審批表附后）。

(二）由經(jīng)辦人或信息員提交主管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字。

(三）審簽通過后，由經(jīng)辦人或信息員通過電子郵件方式將電子文檔和審批表報送辦公室，并做好備案存檔工作。

(四）經(jīng)審簽的信息由單位信息員正式發(fā)布。

第五章  發(fā)布時限及數(shù)量

第十條 信息的采集要有時限性。重大的會議（活動）信息的采集發(fā)布要與會議（活動）同步，一般的會議（活動）要在會議（活動）開展后兩日內(nèi)報送信息，過期的信息將不予發(fā)布。工作動態(tài)欄目信息兩周之內(nèi)不少于兩條，各科室、中心每月保證兩條，政策文件半年要進(jìn)行更新，人事、信息公開欄目每年至少更新一次。

第六章  發(fā)布信息備份

第十一條 經(jīng)發(fā)布的所有信息均應(yīng)進(jìn)行備份存儲，并保存相應(yīng)信息的審批表。

第七章  獎勵與責(zé)任追究

第十二條 報送信息工作納入機關(guān)各科室、中心的年度目標(biāo)考核。對沒有完成任務(wù)的年底將不予評選先進(jìn)。

第十三條 對應(yīng)及時報送而沒有報送的，辦公室提出警告，并限期整改；對逾期不予整改的，局辦公室報經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后予以通報批評。

第八章  附 則

第十四條 本制度由句容市科學(xué)技術(shù)局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第十五條 本制度自公布之日起執(zhí)行。